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午夜小说网 www.wyxs.info,金牌职员无错无删减全文免费阅读!

良好的语言表达能力和态度,其他基本条件符合。而对于学历这块,只限制到大专及同等以上学历。

    说说这个学历问题。现在社会上普遍的招聘都是要求大学本科一上学历。但是在大部分企业单位招聘基层的业务人员还是从大专及医生文凭来限制的。本科及以上的要求多半是对于事业单位以及政府机关。欧阳一直觉得这跟国家提倡的人才任用制度是不符合的,但也没办法,进这些单位得考试,学历低的人吃亏。

    为了不让大多数人白折腾一趟,欧阳他们经过研究后,还是决定将面试时候需要参考的一项技能——英语水平在招聘启事上标注了出来,也就是需要有一定的英语基础,最起码基本的日常英语得知道一些。这是欧阳参考他被李杨委以重任,去和老外做生意而做出的决定。

    但不管怎么样,欧阳和圆圆是痛并快乐着。对收集起来的电子简历一边看一边筛选,也是大开眼界,投简历的人才当中,不乏很多简历做得漂亮的。这个漂亮不是美工,而是简历上内容。很多的专业毕业之后找不到专业对口的工作,但是很多人为什么就不问问,难道说你的专业不学习相关的知识吗?

    比如欧阳的公共事业管理专业,其他的市场营销,会计,经济学,财务管理等等都是要学习一些的,至少需要了解一些。那么做简历的时候,就可以根据所要竞聘的岗位要求,着重将你所学的这些课程凸显出来,这难道很难么?欧阳当初投简历到中星的时候,就是这样的做法,至于专业的东西,比如医院管理等等的东西,跟他们公司性质有半毛钱关系?

    这就是第一印象。总是说第一印象重要,那到底什么才是第一印象,很多人都搞错了。总以为就是见面的第一印象。其实现在的招聘求职手段,都是互联网第一,也就是电子简历是最先展示在招聘单位面前的,很多HR就是凭着简历筛选掉百分之八九十甚至九十以上的求职者。这就是第一印象的作用。

    欧阳对这些很聪明的人的第一印象就不错。懂得这么做的人,至少说明他的应变能力比较强,哪怕他不懂这个东西,他也会想办法,至少证明他不是很外行。这就是销售人员需要的品质,当然了,欧阳他们不可能让一无所知的人参与自己公司的业务,但不管怎么样,应变能力是非常重要的。

    有个销售的笑话,说一个销售员对顾客展示一种产品的两种型号,显然一个好些一个差些,但是价钱也有所差别,一个两百元,一个只要一百元。销售员推荐顾客购买两百元的,原因是性价比高。顾客有点为难,他想买一个预算一百二十元的,但是一百的太便宜,两百太贵,可不可以买那个一百元的,给一百一十元,标签上改成一百二十元,因为送人,主要是面子。那名销售员拒绝了,说老板告诉自己只能这么卖。

    这笑话姑且不考虑真实性,但是从侧面反应做销售不能太死板。生意是什么?字面理解就是生的意思,生就是活,也就是说,交易双方都是有一定的利益空间的,可以通过协商来协调各自的利益问题,以期找到双方都认同的一个点。(未完待续)

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